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连锁企业四面楚歌里的突围艺术

2007-12-28  作者:李天
深圳某保健品连锁集团招商失败案例 ,连锁企业招商加盟失利的原因

加盟商擅自开店、体系内部恶性竞争、员工相互被挖、到其他公司进货、消费者投诉、媒介关注干扰……更为严重的是原公司的一个销售经理,带走了公司几个骨干人员,推出类同产品与公司对干,公司业绩严重下滑,人心浮动,大有山雨欲来之势……

  联纵智达营销咨询机构事业部总经理、资深讲师:李天、廖润飞

  深圳某保健品连锁集团招商失败案例

  深圳某保健品公司原是一家做女性保健用品的企业,主要做女性减肥与美容产品,与众多的保健品、药品企业一样,采用的是渠道是超市与药店上货架的销售方式,从与大商场合作的堆头慢慢改变为专柜的方式,其后由于产品品类的增加,走出了一条专柜加专卖店的保健品连锁经营的路。

  在有了几家自营专柜之后,某保健品公司即刻作出了采用招商的方式来迅速扩大企业的营销体系,并构建加盟连锁专卖式营销网络。于是,通过在网络、店面以及相关媒介的招商推广下,一年内多的时间里,企业得到了迅速的发展,从深圳的几家自营店在迅速发展到全广东及国内共100多家的加盟店以及30家自营店,公司也尝到招商加盟所带来的甜头。

  然而,接下出现的情况却让某保健品公司差点陷入关门的境界:一、很多从保健品公司出来的人加盟到了公司的体系后,却不经过公司的同意,任意在相关区域开店,与其他加盟商之间、甚至与公司自营店之间产生了严重的恶性竞争,大打价格战,工作人员相互挖来挖去;二、各加盟店不光从公司进货,而且还从其他的公司进货,但品质却没有保证,经常导致消费者的投诉,要求退款的顾客增多,更有投诉到消费者委员会等政府机构,严重影响公司信誉;三、由于市面上出现了减肥产品有不利于身体健康的产品,受到国家以及相关媒介关注,一些商场及相关合作商家纷纷要求下柜部分产品,或者是全部撤柜。

  更为严重的是原公司的一个销售经理辞职出来,带走了公司几个骨干人员,掌握了产品与市场的关键点,迅速抢占市场,竞然比公司还多几十家专卖店,只是换了品牌名称与产品包装,但却极其相似,消费者很难分清谁是真的某,再说某本身也并没有很强的品牌影响力;公司的局面好象突然之间变成四面楚歌,公司业绩严重下滑,人心浮动,大有山雨欲来之势……

  连锁企业招商加盟失利的原因

  我国连锁企业大部分会经历以上这种情况,在痛定思痛之后会有一部分企业再次走出困境,通过大刀阔虎的改革之后,突破瓶紧,走好持续发展的道路,但大部分企业却因此而昙花一现,销声匿迹。

  经笔者分析,主要有:

  一、由于连锁经营在我国起步较晚,整个社会大环境对连锁经营的追捧,很多企业都以连锁加盟为自已创新赢利新方式,再加之国内对这个行业的相关法律法规也不规范,导致整个行业鱼龙混杂,直到今年初才颁布了《商业特许经营管理条例》,从07年5月1日起实施,虽然连锁企业本身是快速发展时期,但是较之国外的知名连锁企业相比还处在萌芽时期,管理体制不健全,很多运营的机制还存在很多的问题。许多连锁企业总是把西方那一套照本宣科地搬到中国本土来用,但却是水土不服,一时还没有转变过来。

  二、中国连锁企业很多对加盟连锁的定义还模糊不清、急功近利、缺乏战略。有些企业甚至把加盟连锁当作项目和贸易来运做,没有企业的核心产品,同时也没有自己的品牌优势。试图通过快速扩张掘得第一桶金,并把市场迅速铺开。但在具体表现上,差不多哪家企业都存在着授权过滥,缺乏筛选性,以及对后期系统标准执行的培训和指导的缺失,急功近利的成分较多。

  三、加盟商本身在面对众多的加盟创业机会选择时,由于整体环境的原因,加盟商与授权方并没有形成文化、经营理念的共鸣和认同,更没有建立共同的企业愿景,合作双方更多的体现的是金钱利益关系,在进行加盟合作的时候并不过多考虑长期共赢发展的问题,更多的是关注......More↓↓↓

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