11月15日消息，据最新一项调查结果显示，美国明年的就业市场将相对乐观。与今年相比，不但就业职位有所增加，而且薪水也会有所提高。
据调查结果显示，70％的雇主表示他们将会提高雇员工资3.7％。而且，33.3％的企业表示会定期评估企业的职位需求。而去年的这一数字为27.4％。
调查结果还发现，企业对财务专业人员的需求最大，其次依次为电子工程、机械工程、商业管理、经济/金融、计算机科学、计算机工程、市场营销/管理、化学工程，以及信息科学和系统。
据悉，参加此次调查活动的共有254家企业，其中45.7％的企业属于服务业，40.5％为制造业，13.8％为政府和非赢利性机构。
如果按照地区划分，35.8％来自美国中东部地区，30.7％位于南方，21.3％在东北部，12.2％来自美国西部。
据NACE此前的一份调查结果显示，61％的企业表示将聘用2004－2005年的毕业新生。NACE同时预计，美国明年的就业岗位将会增加13％。
