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2004年六大热门职业出炉

2004-10-25 来源:精品购物指南 作者:祖佳

“选你所爱,爱你所选”,曾经流行的广告词,至今依然记得。2004年的职场正是在种种选择中度过。企业为“选贤才而用”忙碌,个人为“择良木而栖”奔波。在众多行业的快速发展中,一个个极具人气的职业脱颖而出。它们带旺了才市,带来了更多机会。

销售人才稳坐头把交椅

代言人:王义夫 王义夫是中国奥运军团的元老,多年来状态稳健。近几年才市上销售人才都名列前茅。任才市起伏变幻,我独立潮头。

热选原因:好的销售人才每个行业都非常抢手。营销人才约占所有招聘职业类别的10%至15%。

精品点评:对销售人员而言,能言善辩已远远不够。从业经验、人脉广泛成了销售人才的入行要求。销售类职位数量多,但应聘者同样众多,从企业挑选、待遇和考核录用上还是充满挑战。

游戏研发人才吃香

代言人:刘翔 刘翔在雅典打破了男子短距离径赛上欧美选手一统天下的局面。今年游戏研发人才缺口大,需求增速快。网游研发是日韩的天下,但我国网游业的发展使其渐有改观。

热选原因:中国内地网游市场仅去年就已达到了20亿元规模,且还在以每年200%的高速递增。今后网游的发展空间还有5至10倍的增长。目前国内网络游戏玩家有3000多万人,而专业网络游戏技术人员仅有3000人左右,人才缺口高达60万人。

精品点评:游戏软件开发工程师、游戏设计师等中等职位很抢手。目前高级人才市场很热,游戏人才需求领域不断拓宽。游戏看似轻松,但对专业背景要求高。

物流行业人才依然抢手

代言人:中国女排 现在的中国女排无愧世界劲旅。在雅典女排敢打敢拼,再次将排坛桂冠揽入怀中。今年的物流人才是公认的红人,在人才需求量上也是气势如虹。

热选原因:与物流业密切相关的行业的快速发展极大推动了物流业前进。北京奥运会也为物流业带来无限商机。物流人才招聘数量一路飙升。最抢手的年薪可达100万元。

精品点评:热门职位有方案策划工程师、系统调研分析主管等。应聘者须是物流管理、国际贸易等专业毕业,具备行业经验,有扎实英语能力。

IT人才势头难挡

代言人:郭晶晶 郭晶晶在雅典独得两金。“活力而有实力”是最佳评语。IT业迅猛的发展、庞大的人才需求使其无愧于“领头羊”的比喻。IT人才也同样活力而有实力。

热选原因:外资公司进入中国,国内公司加紧扩大市场战果。预计2005年我国软件业规模将达到2500亿元。计算机人才的需求每年将增加100万。

精品点评:手机研发人才需求量大。人们对手机的功能、配置要求越来越高,企业急需相关人才进行深层开掘。这方面专才可拿到30万元年薪。

电子商务一“黑”到底。中国网民数量逼近8000万,电子商务发展成熟稳定,人才需求更实用,薪酬更合理。

复合型人才很热门。IT在金融、电信等领域的信息化服务带来了对既有本行业背景知识,又懂IT的复合型人才的需求。

房地产成用人大户
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