1、贵公司成立多久了？ 2、贵公司主营从事的行业、产品和服务是什么？ 3、贵公司的企业文化是什么？
4、贵司的组织架构，以及应聘岗位在架构中的具体位置在哪里？ 5、应聘岗位的岗位职责是什么？ 6、应聘岗位的绩效考核方式及目标是什么？ 7、应聘岗位的薪资结构及公司福利制度是什么？ 8、如果贵公司聘用了我，将进行怎样的岗前培训？ 9、在贵司有继续深造的机会么？ 10、贵司的离职程序是怎样的？（转自世界经理人社区）
