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表现最差企业家TOP 10(10)

2006-12-26 来源:《经理人》杂志

  NO.10  陆纯初

  职位:原EMC大中华区总裁

  失误指数:★★★☆

  上榜因素:社会责任、企业业绩、新闻焦点

  关键事件:秘书门事件被迫辞职;总部对中国业绩不满

  虽然EMC是全球存储市场的老大,但其中国市场份额始终徘徊在第二名和第三名之间,频繁地更换中国区最高层,也是EMC总部对EMC中国区的业绩不满所致。

  败走EMC“秘书门”的陆纯初作风强硬、干事强势,是名副其实的“铁腕”人物。

  沉痛教训:高管也得控制情绪

  因作风强硬恼翻女秘书,终致双双以离职收场,身为职业经理人,陆纯初的教训不可谓不深刻。“秘书门”事件看似小事,实则反映出陆纯初与女秘书积怨已深,否则,女秘书不可能如此破釜沉舟。一气之下酿大祸,一个人的性格,完全可能左右自己的命运。职场有自己的规则,试想,作为一个管理者,连自己内部的关系都处理不好,何谈什么客户与服务?太过强势的人,注定要遭到弱者的反抗及非议。职场也需要鼓励式教育,对犯错的下属循循善诱,更容易获得尊重和感激。

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