表现最差企业家TOP 10(３)

　　NO.3  李彦宏

　　职位：百度总裁失误指数：★★★★☆

　　上榜因素：社会责任、企业业绩、新闻焦点

　　关键事件：“裁员门”风波；高层频繁变动；加班员工被害；音乐下载版权诉讼、虚假点击诟病、天极诉漩涡谁也没能料到，去年红到发紫的百度，今年竟然滑落到最差表现的行列。从裁员风波到与天极网的争端，梁冬调任、刘建国离职……2006年，百度负面消息不断。

　　李彦宏曾断言：“对于一家技术性的公司，要发生什么，我基本上都知道。”但他显然没预料到，轻易裁掉期权“逾千万”ES部门的员工，比他鼓吹第四代搜索引—— 社区搜索引起的震动更大。

　　高增长和高股价的压力，也使百度在收入和研发两个侧重点的选择上出现了徘徊，Google、MSN、雅虎、搜狐等战团加入搜索领域，对于百度技术研发的压力非常大。

　　沉痛教训：快速成长期也是事故高发期

　　看来，曾经的创业明星百度正遭遇着成长的烦恼。

　　不可否认，百度已凭借其先的中文搜索技术和行之有效的“社区”理念在国内搜索引擎的竞争中取得了绝对优势的地位。但很显然，从“裁员门”风波等一系列事件可以看出，李彦宏忽视了一点：良好的形象是企业重要的无形资产，对于知名企业而言，更是巩固其品牌优势的重要依赖。或许是前期的成功来得太容易，以至于让企业家忘了快速成长期也是事故高发期这个简单的道理。实际，李彦宏遇到的问题，也是所有创业者可能经历的。

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